Průzkum: Třetina nezaměstnaných je bez práce déle než rok v kuse

Aktuality

zdroj: archiv Metropolu

Praha | Každý třetí nezaměstnaný je bez práce déle než rok v kuse a každý desátý je doma už celých posledních pět let. Mladí lidé s vyšším vzděláním naopak hledají práci výrazně kratší dobu než zbytek...

populace. Vyplývá to z průzkumu, který uskutečnila společnost Seznam.cz v srpnu mezi více než 700 nezaměstnanými.
    Déle práci hledají podle průzkumu nezaměstnaní starší 45 let, s nižším vzděláním a lidé na Moravě. Také platí to, že ti, kdo hledají práci on-line, jsou průměrně nezaměstnaní po kratší dobu (asi 13 měsíců), než ti, kdo internet nepoužívají (v průměru 21 měsíců).
    Zajímavé je to, že 21 procent nezaměstnaných je ochotno dělat jakoukoliv práci. To platí častěji o lidech z malých obcí. Důležitým požadavkem však je, aby hledaná práce byla v dojezdové vzdálenosti 30 minut od bydliště. Ukázalo se, že s délkou času, který stráví lidé doma bez práce, nijak výrazně neroste jejich ochota za prací cestovat. Naopak jejich ochota k jakémukoliv dojíždění klesá. Platí, že dlouhodobě nezaměstnání budou raději dělat jakoukoliv práci, než aby za ní museli dojíždět.
    Nezaměstnaní nejčastěji hledají kvalifikované manuální profese, jako jsou zedníci, pekaři, nebo elektrikáři. Velký zájem je i o práci ve službách. Ten projevují ve větší míře ženy než muži. Další příčka patří nekvalifikovaným manuálním profesím.
    "Náš výzkum potvrdil, že lidé s nízkým vzděláním častěji hledají nekvalifikované manuální práce (40 procent osob s dokončenou základní školou) nebo jsou ochotni dělat cokoli (33 procent). Přitom jsou to právě oni, kdo nejvíce spoléhají na úřady práce a nejméně využívají k hledání práce internet," uvedl generální ředitel Seznam.cz Pavel Zima.
    Seznam.cz na začátku září spustí novou službu, která umožní získat přehled o nabídkách pracovních míst. Reagovat lze přímo na vybraný inzerát. Není třeba ukládat vlastní životopis ani se někde registrovat.
    Jednotlivé inzeráty budou obsahovat název pozice, její stručný popis a hlavně informace o tom, kdo práci nabízí. Při kliknutí na vybraný inzerát najde uchazeč telefonní číslo, na které lze v případě zájmu o práci rovnou zavolat, případně je možné použít odpovědní formulář. Vše podstatné o nabízené pozici se v inzerátu musí vejít do několika řádků, respektive 350 znaků.
    Server Volná místa.cz je postavený na myšlence, že uchazeči o práci se často sami nedokážou zařadit do kategorií, ve kterých jim volná místa nabízí klasické pracovní portály nebo personální agentury. Volná místa poběží v září souběžně se serverem Spráce.cz, který pak v říjnu kompletně nahradí.

zdroj: www.ctk.cz

Tématické zařazení:

» Aktuality