Výzkum: V České republice chybí hlavní a mzdové účetní

Obchod

Ikona

18. května 2009, 11.12 | PRAHA | V Evropě je nejsložitější najít finanční manažery, senior controllery a senior analytiky, v České republice také hlavní a mzdové účetní. Údaj vyplývá z výzkumu „Global Finacial Employment Monitor“, který v pondělí zveřejnila společnost Robert Half International. „Ukázalo se, že globální zpomalení ekonomiky na nedostatku zkušených odborníků nic nemění,“ zdůrazňuje Aleš Křížek, ředitel české pobočky Robert Half International.

„Společnosti ve většině zemí světa stále trápí problémy s hledáním zkušených lidí. Jedinou, za to opravdu velkou výjimkou jsou Spojené státy. Zatímco vloni tu mělo s hledáním kvalifikovaných zaměstnanců do oblasti financí a účetnictví potíže 72 procent společností, letos už jich je pouhých 32 procent.“

Plných 60 procent respondentů ze společností podnikajících na starém kontinentě se shoduje na tom, že nalézt zkušené finanční a účetní odborníky je v Evropě stále velký problém. V České republice považuje za velmi komplikovaný úkol najít tyto pracovníky 51 procent společností. Napříč Evropou se navíc o jeden až dva týdny prodloužila doba potřebná pro nalezení nejvhodnějšího kandidáta.

Hledání nového zaměstnance na specializovanou pozici ve financích a účetnictví se v Evropě v průměru protáhne až na dlouhých osm týdnů. Pokud má mít manažerské povinnosti, bývá výběr ještě o dva týdny delší. Vůbec největší péči věnují náboru nových zaměstnanců v Lucembursku a v Nizozemí, kde obsazení řadové pozice ve financích trvá deset týdnů. V České republice pak podle výsledků výzkumu firmy na obsazení řadových pozic potřebují týdnů šest, na manažerské pozice sedm.

Průměrně ve všech 21 zemích světa zastoupených ve výzkumu zabere hledání nového zaměstnance do účetnictví a financí celkem 7 týdnů, týden navíc je pak nutný pro nalezení vhodných kandidátů na manažerské pozice. Nejrozvážnější jsou právě společnosti z Lucemburska a Nizozemí, naopak nejrychlejší nábory probíhají v Kanadě, Irsku, Novém Zélandu, Spojených arabských emirátech a USA, kde si vystačí s pouhými pěti týdny.

„Global Financial Employment Monitor“ je mezinárodní průzkum prováděný mezi manažery zodpovědnými za nábor nových zaměstnanců v oblasti lidských zdrojů a financí v 21 zemích světa. Pro společnost Robert Half International jej zpracovala nezávislá agentura Heliview Research. Na otázky týkající se pracovního trhu odpovídalo více než 4 800 manažerů, z toho 173 v ČR. Další země zastoupené v průzkumu jsou: Austrálie, Rakousko, Belgie, Brazílie, Kanada, Dubaj, Francie, Německo, Hongkong, Irsko, Itálie, Japonsko, Lucembursko, Nový Zéland, Singapur, Španělsko, Švýcarsko, Nizozemí, Spojené království a USA.

Tématické zařazení:

» Obchod